— Cas client · Banque —
Manager avec bienveillance et exigence, dans la banque de marché.
Banque de financement · Blended · Formation de formateurs
— Le contexte —
CACIB, la banque de financement et d’investissement du groupe Crédit Agricole, souhaitait créer et digitaliser un parcours sur l’essentiel des risques de marché, former ses formateurs internes, et doter ses managers d’une posture alliant bienveillance et exigence.
— La solution Moortgat —
Moortgat a conçu un parcours spécifique, Manager avec bienveillance et exigence, au format blended, alternant modules digitaux et journées présentielles tournées vers l’action, ainsi qu’un parcours sur les risques de marché avec formation de formateurs, pour homogénéiser les pratiques et les messages clés.
digital et présentiel
formés en interne
parcours dédié
homogénéisées
« Je réfléchis plus aux bonnes pratiques avant de réaliser un acte managérial. Plus de confiance, plus d’efficacité. »
— Discutons de votre projet —
Échangez avec un consultant Moortgat sur la transposition de ce dispositif à votre contexte. Nous reviendrons vers vous sous 48h ouvrées.
Ou contactez-nous directement au 01 43 28 55 50
Acteur incontournable de la transformation comportementale en entreprise. Paris · Lyon · Marseille
Moortgat SAS
12 rue Mâchefer
94100 Saint‑Maur‑des‑Fossés
Conseils RH et bonnes pratiques de la formation comportementale, dans votre boîte mail.
