Le blog Moortgat
Décryptages, méthodes et retours d'expérience sur le management, la formation et la qualité de vie au travail. Une ressource pensée pour les équipes RH et les managers.
Burnout du manager : reconnaître les signes invisibles
Le burnout managérial ne ressemble pas au burnout classique. Pas d'arrêt brutal, pas de signal visible. Voici les 3 signes que personne ne voit venir, et comment agir avant la rupture.
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Manager une équipe intergénérationnelle : comment faire fonctionner la collaboration ?
Plusieurs décennies séparent vos collaborateurs ? Les âges vont environ de 20 à 65 ans ? Alors, vous devez manager une équipe intergénérationnelle. Aujourd’hui, les…
On parle beaucoup d’onboarding, mais quel est le rôle d’un manager dans l’intégration d’un salarié ?
Avez-vous conscience du rôle d’un manager dans l’intégration d’un salarié ? Selon le Baromètre de l’Onboarding 2024 d’Ipsos et Workelo, un quart des personnes…
Comment limiter le turnover dans son entreprise ? | 8 leviers à actionner
Les démissions tombent les unes après les autres et vous ne savez plus comment limiter le turnover au sein de votre entreprise…
Comment discerner les biais de recrutement pour mieux les éviter ?
Savez-vous déjouer les biais de recrutement ? Pas si sûr. Même si rester objectif semble évident, une étude de WeSuggest montre que 63 %…
6 formations capitales pour développer ses compétences managériales
Quelles formations suivre pour développer ses compétences managériales ? Face à la démocratisation du télétravail, l’arrivée de la génération Z et les différentes…
Comment détecter les meilleures opportunités d’affaires ? | Méthode en 3 étapes
Vous cherchez les meilleures opportunités d’affaires pour votre entreprise, mais peinez à distinguer les véritables aubaines des pistes sans lendemain ? Il est…
Comment financer la formation en entreprise ? Zoom sur 5 dispositifs
Vous cherchez des solutions pour financer la formation en entreprise ? Du soutien des organismes spécialisés aux subventions européennes, en passant par les…
Animer une réunion d’équipe : 7 moteurs pour booster l’implication
Comment animer une réunion d’équipe ? Cette question rythme le quotidien des managers, des chefs de projet et des dirigeants d’entreprise. Selon une…
Comment faire un brainstorming ? | De la page blanche aux solutions innovantes
Vous voulez optimiser la réflexion collective au sein de vos équipes, mais ne savez pas comment faire un brainstorming efficace ? Que…
IA et RH : comment gérer les ressources humaines à l’ère de l’intelligence artificielle ?
Vous hésitez à associer IA et RH par crainte de déshumaniser votre cœur de métier ? Faux problème. Avec l’arrivée des technologies IA,…
Impliquer les managers dans le recrutement : indispensable, mais comment faire ?
Vos processus d’embauche peinent à porter leurs fruits ? Posez-vous cette question : comment impliquer les managers dans le recrutement ? En plein contexte de…
Management à distance : trouvez le bon équilibre entre encadrement et confiance
En tant que chef d’équipe, vous devez gérer des télétravailleurs ou des employés dispersés sur plusieurs sites ? Habitué à coordonner vos troupes…
Tutorat en ligne : comment accompagner la montée en compétence à distance ?
Vous encouragez vos collaborateurs à se former en e-learning ? C’est bien, mais sont-ils réellement accompagnés tout au long de leur parcours de…
Les managers accompagnent leurs équipes, mais comment accompagner les managers ?
Ce n’est pas un secret : relais entre la direction et les employés, les managers sont de véritables piliers au sein d’une organisation.…
Comment gérer des équipes dispersées au sein d’une entreprise multisite ?
Votre société s’étend sur le territoire national ou se développe à l’international ? Vos collaborateurs ne travaillent pas tous physiquement au même endroit ?…
Formation en classe virtuelle : faut-il miser sur le présentiel 2.0 ?
Les cours en salle vous semblent trop contraignants dans un parcours d’apprentissage, mais en même temps vous déplorez le manque d’échange humain…
Rétrospective de 2024 : une année charnière pour Moortgat !
Une nouvelle direction pour une vision renouvelée L’année a débuté avec une réorganisation majeure : la nomination de Constantin Moortgat à…
Impact du télétravail : quels effets sur la dynamique collective ?
Vous n’êtes évidemment pas passé à côté du phénomène : les périodes de confinement liées à la crise sanitaire de Covid-19 ont considérablement…
Team building à distance : 4 étapes clés pour réussir son e-événement
Vous souhaitez réunir vos employés pour qu’ils partagent un moment convivial ? Vous avez pensé à organiser un team building à distance pour…
«Ma Nouvelle Impulsion pour Moortgat» Constantin Moortgat, nouveau Directeur Général
Depuis 1996, Moortgat s’est toujours distinguée par son esprit pionnier et son avant-garde, notamment dans le domaine du changement de comportement. Grâce…
Formation en présentiel : Le guide complet pour transformer efficacement ses collaborateurs
La formation en présentiel est un format traditionnel d’enseignement qui reste une option privilégiée pour de nombreux apprenants. Elle permet de combiner…
Savoir dire non : apprenez l’art de l’assertivité et ses bonnes pratiques
Les conséquences de ne pas savoir dire non Impact sur la charge de travail Le fait de ne pas savoir dire non…
Réunion de travail : Guide ultime pour une efficacité maximale
Qu’est-ce qu’une bonne réunion de travail ? C’est quoi une réunion de travail ? Une réunion de travail est une rencontre organisée…
Tout savoir sur les entretiens professionnels
Qu’est-ce que l’entretien professionnel ? Définition de l’entretien professionnel L’entretien professionnel constitue un moment crucial dans la vie d’un salarié au sein…
Qu’est-ce qu’un team building ?
Dans le monde professionnel, le travail en équipe est primordial. Un bon esprit d’équipe permet d’améliorer la productivité et la satisfaction des…
Télétravail depuis l’étranger : comment gérer un collaborateur nomade ?
Vous recevez de plus en plus de demandes de salariés voulant se mettre en télétravail depuis l’étranger ? Vous n’êtes pas spécialement contre…
Comment mesurer l’efficacité d’une formation ? Découvrez le processus complet !
Vous suivez souvent des formations ou envoyez régulièrement vos collaborateurs participer à des programmes de montée en compétence ? Vous peinez toutefois à…
Mentorat intergénérationnel : faites l’expérience, c’est gagnant-gagnant !
Comment gérez-vous le transfert de compétences et de connaissances au sein de votre entreprise entre les baby-boomers, la génération X, la génération…
Quelles sont les 7 étapes pour mener à bien un entretien d’évaluation ?
Vous devez organiser une campagne d’entretiens d’évaluation des salariés, mais ne savez pas comment réaliser ces entrevues correctement ? Pas de panique. De…
Autoformation en ligne : une porte de succès pour les nouvelles générations de travailleurs ?
Avez-vous remarqué l’essor de l’autoformation en ligne ces dernières années ? Dans le monde ultra-connecté d’aujourd’hui, il est possible de monter en compétence…
Emootio, pour votre team building à Paris
Vous êtes à la recherche d’une idée originale pour un team building à Paris ? Vous voulez renforcer la cohésion de votre…
Ice breaker à distance : 6 techniques redoutables pour briser la glace en visio
Vous avez déjà vécu ces moments de silence extrêmement gênants au début d’une réunion professionnelle en ligne, d’un e-événement d’entreprise ou encore…
Quel sera l’impact de l’intelligence artificielle sur l’apprentissage ?
Comment l’intelligence artificielle transformera-t-elle le monde de l’éducation, et plus particulièrement de la formation professionnelle ? Cette question, il est primordial de se…
Pourquoi et comment comprendre les besoins de ses clients BtoB avant de vendre ?
Que fait un prospect BtoB avant d’acheter ? Il clarifie ce qu’il veut, recherche des solutions, compare les options, se renseigne, en discute…
Résilience organisationnelle : apprenez à rebondir après la crise
Aïe ! Ce mot est le premier qui vous vient à l’esprit quand vous subissez un choc ? C’est logique, car il exprime la…
Apprenez à cultiver l’intelligence émotionnelle au travail
Vous pensez que la réussite professionnelle dépend essentiellement du quotient intellectuel ? Détrompez-vous. Pour performer dans son activité, avoir un QI élevé reste…
Utiliser ChatGPT en entreprise : comment s’adapter à cet outil d’intelligence artificielle ?
Vous cherchez à optimiser votre entreprise grâce à l’intelligence artificielle ? Découvrez comment vous adapter efficacement à l’outil IA de ChatGPT et transformer votre…
Management collaboratif : simple en théorie, comment le faire vivre au quotidien ?
Avez-vous conscience que l’intelligence collective représente un levier de performance majeur pour votre entreprise ? Si oui, le management collaboratif est probablement l’une…
Reskilling : tout ce qu’il faut savoir sur la requalification professionnelle en entreprise
C’est une réalité : alors qu’ils ont longtemps été la norme, les personnes qui exercent le même métier toute leur vie deviennent de…
Upskilling : tout ce qu’il faut savoir sur le perfectionnement des compétences en entreprise
Vous entendez partout qu’il faut miser sur le perfectionnement des compétences ? Vous avez l’impression que le mot upskilling est dans la bouche…
4 étapes clés pour développer une stratégie de vente BtoB
Vous évoluez sur un marché BtoB et souhaitez optimiser votre approche commerciale pour surpasser la concurrence ? Attention, la vente Business to Business…
Gestion des talents : comment attirer les meilleurs et développer leur potentiel ?
C’est la guerre des talents ! Aujourd’hui, le marché du recrutement est extrêmement compétitif. Grandes entreprises ou PME, beaucoup de sociétés sont prêtes…
Comment suivre les objectifs fixés en entretien d’évaluation ? Découvrez-le
Vous avez donné de nouveaux objectifs à vos collaborateurs lors de votre dernière campagne d’entretiens individuels ? C’est bien, mais le travail ne…
Learning success manager : zoom sur le moteur de l’apprentissage digital
Vous comptez digitaliser les méthodes de formation au sein de votre entreprise et réfléchissez aux acteurs qui joueront un rôle clé dans…
Comment repenser l’entretien annuel d’évaluation ? | 3 clés pour moderniser l’exercice
Vous n’êtes plus satisfait de vos campagnes d’entretiens annuels d’évaluation de la performance ? Vous trouvez que ce dispositif RH est dépassé et…
Comment favoriser l’engagement en formation ? | Guide pour une implication durable
Votre audience est peu dynamique et encore moins participative quand vous donnez un cours ? Vous percevez une attitude passive, un manque de…
Équité au travail : tout comprendre pour appliquer la justice sociale en entreprise
Vos collaborateurs ont-ils l’impression d’être traités à leur juste valeur lorsqu’ils se comparent à leurs semblables ? Si des salariés placés dans une…
Faire un feedback : comment donner des retours constructifs et qualitatifs au travail ?
Vous avez conscience qu’une bonne communication est essentielle en entreprise ? Vous savez que le feedback est un outil redoutable pour contribuer à…
Management assertif : gérez vos équipes comme un leader communicant !
Vous êtes responsable d’une équipe et souhaitez exercer votre rôle de manière équilibrée ? Et si vous faisiez preuve d’assertivité pour manager vos…
Gamification des formations : mettez le jeu au service de l’apprentissage !
Et si vous ajoutiez une dose de fun dans vos parcours pédagogiques ? La gamification des formations, c’est la grande pratique en vogue…
Comment fidéliser ses salariés ? | 5 clés pour retenir ses talents
Vous êtes conscient de la guerre des talents qui s’exerce sur le marché du travail et savez que vous ne pouvez pas…
Onboarding à distance : comment intégrer un collaborateur en télétravail ?
Vous souhaitez que vos nouveaux remote worker prennent rapidement leurs marques au sein de votre entreprise ? Vous savez qu’une prise de poste…
Mad skills : soyez audacieux et misez sur les compétences atypiques !
Êtes-vous vraiment sûr de prendre tous les éléments en compte lorsque vous recrutez une personne pour un poste ou accordez une promotion…
Comment manager la génération Z ? | Mode d’emploi pour gérer les digital natives
Vous avez commencé à embaucher des personnes nées à la fin des années 90 ou durant les années 2000 ? Eh oui, nous y sommes :…
Reverse mentoring : laissez les juniors guider les seniors grâce au mentorat inversé !
Mettez-vous en place du mentorat au sein de votre entreprise ? Englobant du tutorat, du coaching, de l’enseignement et du conseil, cette pratique…
Knowledge management : entretenez une bonne gestion des connaissances en interne !
Votre entreprise se retrouve confrontée à un turnover inquiétant ? Vous voyez vos équipes rajeunir de jour en jour avec des baby-boomers qui…
Comment préserver la santé mentale des collaborateurs ? | Mesures préventives et correctives
Prenez-vous suffisamment soin de la santé mentale de vos salariés ? En tant qu’employeur, vous êtes garant de la lutte contre les risques…
Comment développer les compétences des salariés ? | Tout ce qu’il faut savoir
Vous avez besoin de collaborateurs productifs, à jour et capables de prendre des responsabilités au sein de votre entreprise ? La meilleure option…
Développer sa marque employeur : pourquoi et comment passer à l’action ?
Vous peinez à retenir vos salariés et à recruter les profils que vous convoitez ? Vous êtes rarement le premier choix des candidats…
Management interculturel en entreprise : comment gérer la diversité pour en faire une force ?
Embauche de salariés étrangers, télétravail depuis n’importe quel endroit sur Terre, partenariats internationaux, délocalisation de l’activité, création de filiales ou implantation de…
Digitalisation des connaissances : appréhendez les enjeux et appliquez les bonnes pratiques !
Vous voulez refondre votre stratégie de knowledge management, mais hésitez encore à abandonner le papier pour le numérique ? Pour la première partie,…
Comment manager un haut potentiel ? Apprenez à gérer un profil HPI ou HPE
Vous qualifiez peut-être ces employés de précoces, de surdoués ou de zèbres : nous parlons évidemment des collaborateurs à haut potentiel. Brillants, créatifs…
Suivre une formation à distance : 9 conseils pour bien s’y prendre
Vous avez besoin de monter en compétence dans un domaine et souhaitez miser sur une formation en distanciel ? Avec le phénomène de…
Comment accompagner les salariés au changement ? | les 7 clés du succès
Vous avez prévu des transformations au sein de votre entreprise, mais ne savez pas comment accompagner les salariés au changement ? Vous pensez…
Mind mapping en entreprise : pourquoi et comment utiliser les cartes heuristiques ?
Vous avez entendu parler de l’utilisation de mind map pour être plus efficace au travail ? Vous n’êtes pas encore adepte de cette…
Comment animer une formation à distance ? Découvrez la méthode complète
Ce n’est pas un secret : la formation à distance est de plus en plus plébiscitée au détriment des cours en salle. Néanmoins,…
Pourquoi recruter un senior ? Ces 8 bénéfices vont vous convaincre
Vous faites partie des entreprises réticentes à l’idée de recruter un senior pour travailler au sein de vos équipes ? Vous craignez un…
Démission silencieuse ou quite quitting : définition, explications et solutions
Certains de vos salariés se donnaient à fond sans compter leurs heures, mais ils ont fortement réduit la cadence ? Ce collaborateur qui…
Les enjeux du choix d’une plateforme LMS
Les enjeux du choix et a fortiori du lancement d’une plateforme LMS (Learning Management System) sont forts pour l’entreprise et notamment pour…
Comment mener un entretien d’embauche par visio ? | Mode opératoire
Vous souhaitez simplifier l’organisation de vos entretiens d’embauche ? Vous voulez gagner du temps dans votre processus de recrutement ? Vous aimeriez accéder à…
Retour au bureau des salariés : comment favoriser une bonne reprise ?
Vous avez l’intention de faire revenir vos collaborateurs sur place pour exercer leur activité professionnelle ? Attention ! Il y aura un avant et…
Digital learning manager : une fonction clé au cœur de la formation 2.0
Vous avez pour projet de digitaliser vos méthodes de formation en interne ? Vous entendez régulièrement parler de la nécessité d’avoir un digital…
Loi anti-corruption : apprenez à la comprendre pour bien la respecter !
Êtes-vous en conformité avec la loi Sapin 2 ? Relative à la transparence, la lutte contre la corruption et la modernisation de la vie…
Entretien annuel d’évaluation : quels sont les grands enjeux ?
Vous avez tendance à vous éparpiller quand vous menez un entretien annuel d’évaluation ? Vous trouvez que vos collaborateurs ne sont pas assez…
Le management hybride
Management Hybride : de la crise à l’opportunité Rappelons-nous cet instant unique où presque tous les français ont dû s’adapter entre travail…
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