Entretien d'évaluation

Préparer et conduire un entretien d'évaluation

Notre formation à l'entretien d'évaluation conduit à la préparation et la conduite d'un entretien d’évaluation. Nos programmes s'effectuent en blended learning (en salle et en formation digitale)

Formation éligible

Objectifs

Optimiser votre posture managériale en terme de communication et d'organisation

Engager votre équipe sur la vision de l'entreprise pour agir en collectif

Etre un soutien au développement et à l'épanouissement de chaque collaborateur 

Gérer votre équipe dans la réalisation des objectifs et lui donner les moyens de ce succès

Favoriser le succès de l'expérience collaborateur pour réussir ensemble

Analyse d'indicateurs qualitatifs et quantitatifs

Essentiel

Durée
6 journées en présentiel 1 fois par mois + 6 h de digital learning

Public
Dirigeants, Cadres, Managers expérimentés

Tarif
4950€ HT

Modalités

Contenu digital avant chaque séance de groupe

Les thèmes sont abordés sous forme d'exercices courts, concrets, variés avec debriefing individuel

Mise en application en situation de travail dans les semaines suivantes selon plan d’action individuel

Engager votre équipe sur la vision de l'entreprise pour agir en collectif

Les conseils sont résumés sur des cartes de mémorisation consultables sur smartphone

Echange d’expérience à la journée suivante

Contenu digital disponible 3 mois après la fin du parcours

Délai d’accès jusqu’à une semaine avant le début de la formation sous réserve de disponibilité.