Formation management à distance
Apprenez à gérer efficacement une équipe mixte avec notre formation en management à distance. Maîtrisez les compétences pour piloter vos collaborateurs à distance.
Acquérir les bonnes connaissances pour bien manager permet d’engager, diriger, motiver, et dynamiser autour des objectifs de l’entreprise.
Nos programmes s’effectuent en blended learning (en salle et en formation digitale)
3
Journées présentiel
2h
Digital learning
MANAGER, CHEF DE PROJET
CIble
2 370€ HT
TARIF
Français
Langue
Objectifs de notre formation en management à distance :
- Maîtriser la préparation et la conduite des entretiens à distance.
- Être un soutien au développement de ses collaborateurs à distance.
- Acquérir de l’autonomie, de l’aisance et du plaisir à manager à distance.
- Optimiser la gestion du temps et des priorités à distance.
- Utiliser efficacement les outils de collaboration en ligne.
- Maintenir l’engagement et la cohésion d’équipe à distance.
- Gérer les conflits et les situations difficiles à distance.
Programme détaillé de notre formation en management à distance :
Introduction et fondamentaux du management à distance
- Module digital d'invitation, test pré-formation : Évaluez votre environnement de travail à distance.
- Introduction au management à distance : Définitions, enjeux, et importance de la formation.
- Outils et technologies : Sélection et utilisation des outils essentiels.
Communication et gestion de la performance
- Communication à distance : Techniques et bonnes pratiques.
- Cohésion et collaboration : Stratégies pour renforcer l’esprit d’équipe.
- Suivi de la performance : Outils et méthodes.
- Atelier pratique : Élaboration d’un plan de communication et de suivi de performance adapté à votre contexte.
Prévention des risques et sécurité en télétravail
- Module intersession, échange d’expériences et mise en pratique.
- Prévention des risques psychosociaux : Identification et prévention.
- Sécurité informatique : Meilleures pratiques pour la protection des données.
- Plan d’action personnalisé : Développement d’un plan adapté à chaque participant.
- Évaluation et clôture : Retour d’expérience, feedback et engagement vers la mise en pratique.
Résultats attendus
À l’issue de la formation, les participants seront capables de :
- Manager efficacement à distance, en utilisant les outils et techniques appropriés.
- Maintenir une communication fluide et résoudre les conflits à distance.
- Suivre et évaluer la performance des collaborateurs de manière équitable.
- Prévenir les risques psychosociaux et assurer la sécurité des données.
- Développer et maintenir un environnement de travail motivant et productif à distance.
Modalités pédagogiques :
- Contenu digital avant chaque séance de groupe
- En salle ou en classe virtuelle, les apprenants se retrouvent par groupe de 8 à 10 maximum
- Les thèmes sont abordés sous forme d'exercices courts, concrets, variés avec debriefing individuel
- Mise en application en situation de travail dans les semaines suivantes selon un plan d’action individuel
- Les conseils sont résumés sur des cartes de mémorisation consultables sur smartphone
- Contenu digital disponible 3 mois après la fin du parcours
- Echange d’expérience à la journée suivante
Dates des prochains parcours :
- 04 juin 2024
- 01 juillet 2024
- 05 septembre 2024
- 16 Octobre 2024
- 19 Novembre 2024
- 16 Décembre 2024
- 30 Janvier 2025
- 4 Mars 2025
- 4 Avril 2025
Avis sur nos Formations :
Une question sur ce programme ?
Témoignages sur nos Formations :
Le parcours #Management @BioSerenity est déjà terminé ! Un grand bravo à @Samuel Roger, Marion Clement, Gautier Lemoine, @Fabrice Robin, Karisse DEBBOUB, Gaétan Gerber, Maxime Rault, Kaouter Sediri , deborah Loubery pour votre participation, vos questions, votre bienveillance et votre rigueur. J'ai adoré passer ces trois mois à vous découvrir, à apprendre et aussi à rire à vos côtés !
Jordy HELIAS
Unlocking Human Potential | Activating Change | Trans-forming Organizations | Exploring HR Challenges
Une fin en beauté ! Le parcours Drive@Visiativ vient de toucher à sa fin pour Daniel MIRANDA, Benjamin Cuoq, Vincent SALVONI, Lucile Coquard, Vincent Beutin, Pierre-David Masoero, Sébastien Vincent, Matthieu PETRIGNANI. Ce fut un vrai plaisir de vous accompagner au cours des six derniers mois. Merci pour votre implication et votre bonne humeur ! 🌈 #Moortgat #Management #Formation #Transformation #Apprentissage #Learning #Visiativ #Leadership #Developpement
Jordy HELIAS
Unlocking Human Potential | Activating Change | Trans-forming Organizations | Exploring HR Challenges
Le parcours #management BioSerenity touche à sa fin! Bravo à Maryline Dumas @julia michel Diego de Lencquesaing Julie Oziat Nicolas Avenel Jean-Louis ARGENTO Paul Durand-Estèbe Fabrice NAPOLITANO Fanny Dehaine Clément Champier @melvyn Marigny Mohcine Najm pour votre implication, votre bonne humeur, vos remises en cause et vos progrès! Vous êtes prêts! Je suis fière de vous avoir accompagné durant ces 3 mois! Merci à chacun d’entre vous d’avoir fait de ce parcours un moment d’échanges et de partages! À vous d’agir! Passez de belles fêtes et prenez soin de vous! #formationprofessionnelle #management #parcoursdeformation Moortgat
Sarah HADDAD
Consultante Formatrice
Merci beaucoup au groupe Ramsay de nous avoir permis d’accéder à une formation management par le biais de la société Moortgat. Un grand merci à LILIAS BOUMELIT, Damien LAMBERT, Latifa Zemmouri, Jamel OUANDA.
Gaëlle Laisné
Attachee de direction chez Hôpital privé de l’est parisien
🎬 Clap de fin pour notre formation management !
☺️ Merci à tout le groupe pour nos échanges, nos partages et ces bons moments partagés c’était un plaisir de partager ces 6 journées avec vous !
Alexandre Guillemet Claire de Metz Joel Arnold Marine Moncorgé Pierre-David Masoero Jacques GOUDARD
🤩 Et surtout un grand merci à notre formateur Jordy HELIAS Moortgat
On retiendra tous ton okayyyyy👌🏼
#management #formation
Manon Ruiz
Responsable Business Consulting chez Visiativ ✨ - Accompagne les dirigeants dans leur transformation numérique 🚀
Tous les managers du pôle IDF nord ont eu la chance de bénéficier d'un accompagnement de 4 mois dans le cadre d'une formation très complète et enrichissante.
Merci au groupe Ramsay Santé, à notre directeur de pôle Damien LAMBERT ainsi qu'à tous les directeurs d'établissements du pôle IDFN, à Latifa Zemmouri et Jamel OUANDA, et enfin à la société Moortgat pour ces apprentissages de qualité
#Roadto2023🚀#formation #QVCT
Eugénie Binisti
DRH chez Ramsay Santé
🎬 Clap de fin pour cette première année de formation chez Moortgat !
Merci Chloé Moortgat de ton accompagnement.
La suite en 2023 avec une promo d'IRP pleine d'énergie 🧨 & de débats 🗣
Merci Swiss Life France #formation #plaisir #swisslife
Camille Seguin-Hernandez
Inspecteur Réseau Propriétaire Swiss Life France
🎬 Clap de fin pour cette première année de formation chez Moortgat !
Merci Chloé Moortgat de ton accompagnement.
La suite en 2023 avec une promo d'IRP pleine d'énergie 🧨 & de débats 🗣
Merci Swiss Life France #formation #plaisir #swisslife
Camille Seguin-Hernandez
Inspecteur Réseau Propriétaire Swiss Life France
FAQ | Foire aux Questions :
FAQ | Foire aux Questions :
Une formation en management à distance est conçue pour offrir aux managers et leaders les compétences et connaissances nécessaires pour gérer efficacement leurs équipes, même à distance. Elle utilise des technologies modernes pour simuler des environnements interactifs où les participants peuvent apprendre et pratiquer des techniques de management sans être physiquement présents.
Pour le management, il est essentiel de choisir une formation qui couvre à la fois les compétences de base en leadership et des compétences spécifiques au contexte de travail. Nos formations incluent des modules sur le leadership, la gestion du temps, la gestion du stress, la communication efficace, et le management hybride, adaptant les managers à la flexibilité requise dans des environnements de travail modernes.
Se former sur le management à distance implique l’utilisation de plateformes de formation en ligne où des modules interactifs, des webinaires, et des sessions de coaching sont disponibles. Nos programmes sont mixtes, associant des éléments synchrones et asynchrones pour une expérience d’apprentissage complète et flexible.
La meilleure formation à distance est celle qui répond spécifiquement aux besoins de l’entreprise et des apprenants. Elle doit être soutenue par une ingénierie pédagogique solide, une intégration des meilleures pratiques de sécurité informatique, et des méthodes qui favorisent l’ancrage des savoirs. Nos formations sont personnalisées pour répondre à ces critères, assurant une montée en compétences durable.
Notre formation en management à distance est éligible au financement via Qualiopi, ce qui permet aux participants de bénéficier de possibilités de financement pour leur développement professionnel. Pour plus de détails sur les modalités de financement, veuillez consulter notre certification Qualiopi.
Nos Dispositifs de Montée en Compétences, nos Formations et Modalités pédagogiques :
Leadership
Augmenter le potentiel collectif grâce à l'efficacité et le plaisir
Vente
Renforcer la relation de confiance & être à l'écoute pour détecter les réels besoins
Les Articles de notre Blog :
Formation en présentiel : Guide complet pour un apprentissage efficace
La formation en présentiel est un format traditionnel...
Lire plus
L’art de savoir dire non
Les conséquences de ne pas savoir dire non...
Lire plus
Réunion de travail : Guide ultime pour une efficacité maximale
Qu’est-ce qu’une bonne réunion de travail ? C’est...
Lire plus